Chaque année, l'UBO Open Factory construit un programme de formation lié à l'innovation ouverte et à la fabrication numérique pour diffuser les valeurs de la culture "Maker" au sein de l'établissement et vous permettre d'acquérir de nouvelles compétences transversales.
En partenariat avec le SIAME
En collaboration avec le SIAME (Service d'Ingénierie et d'Appui à la Médiatisation pour l'Enseignement), nous vous proposons des ateliers concrets appliqués à la pédagogie. Depuis 2024, l'offre s'est renouvelée pour proposer à la communauté UBO des ateliers d'accompagnement aux Transitions dans le cadre des TEDS.
Exemples d'atelier :
- Concevoir des projets innovants au service de la pédagogie par projet
- Développer l’esprit créatif de vos étudiants
- Accompagner les éco-émotions des étudiantes et étudiants
- Pourquoi enseigner les transitions ?
- Fresque des nouveaux récits
- Les 2030 Glorieuses
Pour connaître le calendrier et vous inscrire, rendez-vous sur le site du SIAME.
En partenariat avec la DRH
En collaboration avec la DRH (Direction des Ressources Humaines), nous déployons chaque année un programme de formations professionnelles ouvertes aux membres du personnel.
Exemples de formation :
- Atelier Fresque du Climat® (3h30)
- Innover en pensant vos projets autrement (3 jours)
- Animer des réunions avec les outils de l'intelligence collective (1 jour)
- Animer des séances de créativité (1 jour)
- Impression 3D (1 jour)
Pour connaître les dates et vous inscrire, rendez-vous sur le site de la DRH.
À la demande
Nous pouvons former les membres de votre équipe sur une compétence spécifique.
Formations intra-entreprise :
- Développer un projet en open-source
- Modéliser en 3D avec Fusion 360
- Imprimer en 3D - FDM (dépôt de fil fondu)
- Imprimer en 3D - SLA résine (stéréolithographie)
- Dessiner en 2D avec Inkscape
- Utiliser une fraiseuse à commande numérique
- Faciliter un projet d’innovation dans un monde en transitions
- Animer un marathon créatif
