Recrutements CDD BIATSS

Services Techniques

électricien - F/H

Affectation : Direction du patrimoine – Pôle maintenance / Atelier électricité, BREST
Durée du ou des contrat(s) : 12 mois CDD renouvelable
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 30/05/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : Dès que possible

Agent d'accueil et d'entretien - 2 postes - F/H

Affectation : Direction du patrimoine – Pôle Service Général d'Entretien (SGE)
Durée du ou des contrat(s) : 12 mois CDD renouvelable
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 20/06/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : 01/09/22

Administrateur systèmes windows - F/H

Affectation : DSIUN
Durée du ou des contrat(s) : 12 mois CDD
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 18/04/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : 02/05/22

Médecin de prévention et de promotion de la santé - F/H

Affectation : SUMPPS
Durée du ou des contrat(s) : 12 mois CDD - 50%
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 01/06/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : 01/09/22

Médecin du travail - F/H

Affectation : SUMPPS
Durée du ou des contrat(s) : 36 mois CDD
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 31/05/2022
Date prévisionnelle de prise de fonction : dès que possible

Préparateur en anatomie - F/H

Affectation : UFR Médecine
Durée du ou des contrat(s) : 12 mois CDD
Quotité de service : 50% à 100 % suivant le profil du / des candidat(s)
Date limite de candidature : 25/05/2022
Date prévisionnelle de prise de fonction : 15/06/2022

Adjoint administratif - F/H

Affectation : SUFCA
Durée du ou des contrat(s) : 2 mois CDD
Quotité de service : 90%
Date limite de candidature : 31/05/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : 07/06/22

Chargé d'Orientation et d'Insertion Professionnelle - F/H

Affectation : CAP AVENIR
Durée du ou des contrat(s) : 2 mois CDD
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 15/05/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : 20/05/22

Chargé de Ressources documentaires - F/H

Affectation : CAP AVENIR
Durée du ou des contrat(s) : 2 mois CDD
Quotité de service : 100%
Date limite de candidature : 15/05/22
Date prévisionnelle de prise de fonction : 20/05/22

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